根据第13条或第15(d)条提交的季度报告

股权,长期激励赔偿计划和非控股权益 - 员工股票购买计划(详情)

v3.19.3.a.u2
股权、长期激励薪酬计划和非控股权益-员工股票购买计划(详情)-美元($)
单位为$ /股,单位为千,单位为$
3个月结束 6个月结束了
2019年12月31日
2018年12月31日
2019年12月31日
2018年12月31日
以股份为基础的薪酬安排及奖励
ESPP最大员工订阅率 15.00% 15.00%
ESPP,提供时间 6个月
ESPP,市场价格折扣,发行期较少或购买日期 85.00%
员工股票购买计划附加信息
根据《特别计划》从雇员发行股票所收到的现金总额 24492美元 20556美元 24492美元 20556美元
员工通过ESPP购买的股票数量(股份) 237 270 237 270
我们实现的税收优惠与不符合资格的处置股份购买在ESPP 119美元 92美元 1853美元 603美元
基于Black-Scholes模型的每股加权平均公允价值(每股以美元) 27.35美元 22.73美元 27.35美元 22.73美元
ESPP最高年度股份补充(以股份计) 2,000 2,000
未来可发行的ESPP股份数目(以股份计) 2400年 2400年
员工股票购买计划
《公允价值假设与方法论》
预期股价波动率 31.60% 30.00% 31.60% 30.00%
无风险利率 2.40% 1.90% 2.40% 1.90%
股息收益率 2.50% 2.90% 2.50% 2.90%
预期寿命(年) 6个月 6个月 6个月 6个月
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