KLA包容和多元化战略的基石是我们的员工资源小组(ERGs)。ERGs是一群同事的集体，他们一起在我们的工作场所促进意识、尊重和包容。我们的员工有机会聚在一起庆祝文化历史、传统和成就，而西班牙裔传统月让我们的员工有机会这样做。
在美国，西班牙文化月是为了纪念西班牙裔的成就而设立的。该观察始于西班牙文化周，但后来在1988年扩大到30天，9月15日至10月15日。
KLA的拉丁裔员工资源组织Konexión举行了庆祝拉丁裔传统月的虚拟活动。今年，KLA研究科学家兼经理Edgardo García-Berríos向KLA的同事们介绍了波多黎各的历史。从前殖民时期到今天，他讲述了历史如何影响波多黎各人民、音乐和烹饪，并演示了一些他最喜欢的菜肴。
他的大多数食谱都要用到芭蕉，一种香蕉的近亲。这些美味的小样包括mofongo, maduros和tostones。
“作为Konexión的一员，我最享受的是与其他KLA员工合作，为那些寻找拉丁裔社区信息的人提供教育。——埃德加多García-Berríos
Konexión的使命是通过文化分享和理解拉丁裔社区的多样性，培育一个包容性的社区，员工可以在这里互动和创新。除传统庆祝活动外，Konexión和KLA基金会与硅谷拉美裔基金会支持针对拉丁裔学生的STEM教育项目。
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标签:多样性和包容性