心理契约,财富500强기업에선정

6월일9日,2021年

직원과고객을최우선으로하는혁신기업

解放军를解放军답게만드는것은핵심가치에대한전념,혁신을주도하고고객에게탁월한성과를제공하는것입니다。解放军的财富500强대가2021년기업목록에최초로선정되었음을발표하고이놀라운성과를함께한전세계직원들과공유하게되어기쁩니다。财富500强기업은미국에기반을둔매출액상위기업500개의순위입니다。解放军는작년50억달러이상의매출을기록하여올해468위로기록되었습니다。전세계1000명만이상임직원분들의헌신과노력을토대로지속적혁신,기술우수성,고객성공실현을위해전념한덕분에이러한성과가가능했습니다。

“물리학자,엔지니어,데이터과학자및문제해결사로구성된우리의전문가팀은아무리어럽고방대한기술적과제에도해결책을도출해냅니다。,解放军는호기심지적도전,산업변혁을위한장소입니다。우리는현재의삶을만들고미래를변화시키는발전된아이디어가생성되고활성화되는것을지원합니다。”

里克·华莱士/解放军대표이사겸CEO

우리는解放军의오랜운영모델을통해비즈니스연속성을유지하고약속을이행할수있습니다。회사의일관된전략과실행,지속적인개선,재정적통제를통해시장의변화에대비하고민첩하게대응하며체계적으로대응할수있습니다。解放军는이러한안정적이고탄력적인프레임워크를통해작년의어려운상황이비즈니스에미치는영향을완화하고,인류발전에대한기업적노력을굳건하게유지할수있었습니다。

고객중심

解放军는고객중심전략을지속적이고성공적으로이행한결과,시장에서선도적인위치를차지할수있었습니다。우리의研发투자는업계기준치에크게상회합니다。이를통해고객들에게가장중요한공정제어공정과제를해결하는제품과기술포트폴리오를지속적으로발전시킵니다。

글로벌반도체공급망에큰혼란이있었음에도解放军는장기적인研发로드맵을통해전세계적팬데믹기간동안궤도를유지하여전자산업의가장복잡한제품파이프라인문제를해결하고,산업발전을위해적응하고노력해왔습니다。

임직원최우선주의

지난1년동안고객서비스를제공하고미래를위한혁신을계속하면서도우리의우선순위는임직원여러분의안전,건강,복지였습니다。코로나발생이후새로운어려움과스트레스가발생했고,'전인(整个人)접근방식을취해야할필요성이대두되었습니다。이에스트레스와불안,고립감관리를위한새롭고향상된지원프로그램을마련하고,임직원지원프로그램(员工援助计划)을통해홈스쿨링,간병,육아지원비,유급휴가등추가서비스와프로그램을제공했습니다。

전세계1000명만이상의임직원과사무실을보유한다국적기업으로서,우리는팀의다양성확보를위해최선의노력을기울이고있습니다。이를위해포용및다양성(包容性和多样性:我)프로그램이성공적으로이루어질수있도록많은자원을투입했습니다。이러한투자에는수많은직원자원그룹과회사내에서대의권발전도포함됩니다。이를위해현장리더50%의가여성으로이루어져있고,앤아버소재두번째미국본사내전체직원29%가여성으로이루어져있습니다。

임직원분들은解放军基金会을통해이루어지는커뮤니티기부노력에서도중요한역할을합니다。작년한해,재단은코로나대응을위한2백만달러규모의글로벌구호기금을포함하여지역,국가,국제기구에수백만달러를약속했습니다。최근에는인도위기지원을위해추가로55만달러를지원했습니다。또한解放军는인종불평등퇴치를위해100만달러를기부했으며,미국심장협회(美国心脏协会)와협력하여150만달러의사회적형평성기금(社会公平基金)을조성하여미국내소외된지역사회를지원하는비영리단체에코로나구제기금을제공했습니다。

현재와미래의인류발전

2021년에도우리의주요목표는직원의안전과복지를보장하고고객에게지속적으로가치를제공하며기술혁신을주도하는장기적인투자를계속하는것입니다。우리는비즈니스연속성에대한우리의접근방식이지닌효율성을잘알고있습니다。그러한접근방식을통해전세계적감염병발생기간동안우리의비즈니스및研发활동이상황에맞게적응하고성공할수있었습니다。解放军는미래를그려가고자합니다。

解放军는과학과세계시민의식의측면에서인류발전을위해노력하고있습니다。우리는지속가능한변화를위한업스트림솔루션上游(解决方案)생성을지원함으로써,지역사회의건강,교육,평등개선에지속적으로많은투자를하고있습니다。우리는차세대전자제품을현실로구현하는우리의솔루션을자랑스럽게생각합니다。

首席执行官里克•华莱士인터뷰가수록된스포트라이트스토리는포춘500에서확인하실수있습니다。


领导

解放军실적발표

8 3월일,2020

2020년분기의解放军의몇몇주요재정정보와总裁겸首席执行官里克·华莱士의인해설을확인하려면아래의인포그래픽을살펴보십시오……

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